電話番号0120108486/0120-108-486はイオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口です

イオン行動規範110番(0120-108-486)は、イオングループ従業員向けの相談窓口として設置されているフリーダイヤル番号です。利用者からのアクセスは安定しており、直近でも一定の関心が続いていますが、クチコミの評価は低めで、職場の人間関係や労働環境に関する不満が多く寄せられています。(2026年10月14日 18:08)

電話番号の概要と利用状況

この番号はNTTコミュニケーションズのフリーダイヤル回線で、イオングループの従業員が職場の問題やパワハラ、労働条件の相談をするための窓口です。アクセス数は1万件を超え、検索数も多いことから、従業員の間で広く認知されていることがうかがえます。直近のアクセス数に大きな変動はなく、継続的に利用されている状況です。

クチコミから読み解く電話の実態

クチコミは43件あり、平均評価は1.15と低調です。内容は主に職場のパワハラや労働環境の悪さに関するものが多く、マネージャーや店長の態度、サービス残業、シフト管理の不備などが繰り返し指摘されています。相談窓口としての対応に対しても「たらい回し」「意味がない」といった厳しい意見が目立ち、利用者の不満が根強いことがわかります。こうした声からは、職場の問題解決に向けた実効性の課題が浮かび上がります。

利用時の注意点と対処法

この番号はイオングループの公式相談窓口であり、迷惑電話や詐欺の報告は見られません。したがって、安心して相談に利用できる可能性が高いですが、クチコミの内容からは対応の質にばらつきがあることが推察されます。相談の際は、具体的な問題点を整理し、記録を残すことが望ましいでしょう。また、職場の問題は複雑な場合が多いため、必要に応じて労働基準監督署などの外部機関への相談も検討してください。

電話番号の逆引きとは?仕組み・使い方・活用シーンを徹底解説は、電話番号から発信元を調べる方法を解説しており、こうした窓口の正体を知る際に役立ちます。

下にスクロールすると実際に電話に応答された方のクチコミを読むことができます。
あなたの1回のアクションが誰かを守る力になります。職場の問題や不安を感じたら、ぜひクチコミ投稿で情報共有にご協力ください。

この電話番号に関するクチコミ情報が43件あります クチコミを読む

電話番号0120108486/0120-108-486のクチコミ一覧

イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン
電話目的:
社員
そもそもイオンのマネージャーはパワハラ気質でまともな人間がほとんどいない。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン新潟東
電話目的:
遊んでいるクズ社員について
イオン新潟東店農産の川辺とか言う社員。仕事もしないくせに自分のミスをひとになすりつけるゴミ社員。嫁さんも高圧的で評判が悪く、ある意味夫婦揃って部下から邪険にされている。マジでヤバい。知り合いの人居たら、目を覚させてあげて欲しい。ちなみに新潟東は川辺来てから売上も信用も鮮度もガタ落ち。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
マックスバリュ 九州
稲中前野似のお局くそババアのえこひいきと騒音が不愉快です。
休憩中のあからさまなお菓子外し、ギャアギャア騒ぎ散らすし他の従業員をけなす。子分が1匹居ますが、それもドン引き状態。動物園の猿が紛れ込んだのかと思うくらいにうるさいです。早く他の店舗に飛ばして下さい
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話目的:
デリカマネージャーのえこひいき
夕方の掃除二人が同時期に退職。原因は人手不足なのにマネージャーの無理やりなシフト作成、上司から褒められたい為に過大な製造計画等方針。
残ったのは自分と爺(元は違う部署のマネージャーで契約更新で移動してきた)で掃除を回すけどマネージャーは癇癪があり爺に圧を掛けられたように言われるとひたすら泣いて謝ってる。フロア室でも言われたら椅子を蹴ったり怒ってるそう。
だから爺が時間短くしたいと言ったらしく半日でほぼ帰ってる。
その分休み希望、昼まで出勤希望以外は朝からフル出勤で一人の掃除の割合が多い。マネージャーも言える人言えない人と分けてるのかえこひいきが凄い。20日締めの時に時間オーバーしてるから作業終わってないのに退勤してって退勤一時間前に言われるし。掃除が全く駄目で作業台は汚いフロア室の机も汚い。未だに鰻のパンフレットあるし。QKに言われても製造は褒められたい為に掃除系にシフト当てない。
長時間になりお金もよくなったが数年ぶりに整形通いコルセット装着してたらお金無くなる。もう辞めたい。
マネージャーはインフルで休んでるけど休みでも発注しに来たし今朝も朝の忙しい製造中に発注で電話かけてくるし同情する奴一人も居ない。
引き取り手がないのかまるニ年おるからさっさと製造大好きな大型店かどっか異動してくれ。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン堺北花田
電話目的:
喫煙者
食品のコミニティの喫煙者。休憩は60分しかないけど
タバコ休憩何回いくの?
普通に休憩もとってその上タバコ休憩?
こら普通にしてるんですが。
上司達も喫煙者やから言わない?
イオンのルールあるよね
他のことはうるさいのにこれはいいの?ありえないですが。同じコミニティだと普通に気分悪いよね。みんな休憩しまくりでよくない?これがゆるされるなら
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
電話目的:
不愉快な発言
マックスバリュサンロードの農産主任の特定の部下への陰口が非常に不愉快です。60代のフレックスさんへの悪口を事務所で言ってるんですが、クソジジイとかクソババアとかこの仕事向いてないなら辞めろとか、事務所で発言してて周りは非常に不愉快です。この人マジでどっか他の店舗に逝ってくれるとありがたいんですけど。しぶとくこの店に居るのが迷惑です。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
残業した分はちゃんと付けて下さいて言ってるのに、なんでメールで晒し者にするんですか?
矛盾してますよね?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
年末年始に働く人が居ない
学生は休み
パートは主に主婦なのに休んだら嫌みを言われ結局休めない。
家庭も不仲になる。
今の時代に全く合わない
手当ても付かない
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
毎回、個人の残業時間をメールで晒し者にするのやめて貰えますか?
こちとら仕事で残業時間押してるのに、いかにも悪者扱い。
益々、隠れサビ残が横行しますよ?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
サービス残業禁止って言うけどパートでも、サービス残業当たり前。皆、見て見ぬふり。引き継ぐ人も居ない。事務的な未払い残業の処理はするが人を入れる事もしない。他の部所で入った新人は店長&レジの古株のおばさんがネチネチ言ってやめた。
あの女店長は古株に嫌われたら居場所が無くなるのを察知したか…ゴマすりにも程がある。
神奈川県のビックに居る女店長は忖度を良く知ってる。ザ!女っ感じ。辞めて正解でした。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン
貴重品を身に付けて仕事するんであれば、ワンタッチで腰に巻けるポシェットを支給して欲しい。あんなちゃっちい肩掛け物入れだと作業の邪魔でしかない。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州 マックスバリュSR店
店長からの自分への暴言が酷いです。
他の従業員にはさん付けなのに、お前呼ばわり。事務所で皆んなが居る前でお前アホやろ?とか人権侵害にも程があります!
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
これから貴重品をカバンに入れて仕事する様にとの事ですが、稼ぎに行ってるのに自腹で用意して決めた事は守れって無責任ではないでしょうか?
ならそのカバンを支給して決めた事は守れって事が普通だと思います。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 3.0 (3点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオンホットライン
電話目的:
不満
堺北花田店は勤務中禁煙のはずなのに社員もコミニティも喫煙してる。コミニティなんて休憩時間はるかに越えて何度も喫煙をしにいく。それで残業してるとなありえない。同じように働いてあほらしい。上の人間も喫煙者だと緩くなる。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン白根
電話目的:
パワハラ
イオン白根店の食品課長や○○○はパワハラ人間。挨拶すらまともに出来ない。毎日顔を合わせるのも苦痛。早く降格してくれ!
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話目的:
客から暴言を言われた
フードコートで椅子を直していたら [ガタガタうるさいよ!]と暴言を言われて…メンタル面をやれています。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
神奈川県内の某店舗はレジのお局自身が早退休日あり。他の人が早退休日は他の人に迷惑かけたから謝れと言います。店長はいずれ移動があるから何も言いませんが移動のないパートやバイトはたまりません。抜き打ちで視察に来て現実を見た方がいいですよ。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
マックスバリュ能代北店
電話目的:
ない
マックスバリュ能代北店、レジ、高田ゆかりからパワハラ受けてますアテンダントしてる高田が誘導してる私をにらんでる、黙って立ってないでカゴ整理してたらと言うからやると、今度はやらなくていいと、その他にも言う事がおかしい、赤ランプ付いてたらすぐ行って、行けば後から高田が来て私をどかす
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
休日なのに鬼電して来るのがストレスです。5分単位で電話して来るのやめてください。
精神限界です。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
レジで働いてます。子供が風邪などで当日休む時があります。連絡を入れた時前日に連絡をする様にとか、後日出勤した時は他の部所の人に謝れと言われました。店長に話はしましたが辞めます。この店は店長より長く居るパートの方がえらいみたい。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
女性主任が60代男性のフレックスさんに向けて酷いイジメをやってます。
その方にだけ情報を伝えない仲間はずれ。この方だけ無視している状態が凄く胸糞悪いです。
く⚫️主任あなたの方です。見苦しいので早く逝って下さい。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
発注や盆の計画もあるのに、定時で無理やり帰らされる。本部の人間は家でスマホでも発注出来るから大丈夫ですよって言うけど、結局持ち帰りサービス残業やんけ!
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
転勤も家すら選べず。
二週間で引っ越しなのもあり必ず借りる事が確定だからか不動産屋も他では借り手がないような物件しか出してこない。
役職ついても、安いボロアパート。
出世しても意味ない。
毎度、引っ越し貧乏。
休みなく働いて、生きてる意味なし。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
イオン九州、マックスバリュSR店の農産部門のフレックスさん達は勤務開始前30分前に来て、トレイ回収や資材の仕分け・荷下ろしをやってます。
これは店長や主任は、毎日見てる光景なのになぜ見逃してるんですか?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
マネージャークラスの残業が厳しくなったせいで、課長クラスにその分の負担が大きくなり、一日16時間働き、休みも出勤。
何日前に休めたかも記憶にない。
寝ないで家でも提出物の作成。
マネージャーが帰ってしまった後の仕事などに追われて、自分の仕事が手につかない。
店長は見て見ぬ振りな上に、どんどん仕事を振ってくる。
転勤も僻地に行かされ、家族は食品の買い物にも行けず困っている。

このままでは体を壊して死にそうです。
イオン110は役に立つのでしょうか?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
作業場冷蔵庫を私用で使うなて言ってるけど、元部長夫婦のアンタらが買い物した物を私用で毎日使ってんじゃん。
そんな勝手な事しておいてパワハラしてんじゃねーよ!
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
防犯カメラを古くから居るお局様達が勤務時間に見てます。まるで店長になった気になってる感じです。防犯カメラか監視カメラか分かりません。
基本防犯カメラは何かあった時に管理者が確認するのではないのでしょうか?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
お正月に人が居なくて休めない。
でも、正月手当が1円も付かない
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
電話目的:
某MV店
毎日サービス残業で疲れます。サービス残業絶対禁止て言ってるのに日常茶飯事ですよ?
通報した側が悪者扱いされる。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
マックスバリュ
電話目的:
パワハラ
元部長の嫁なのか勝ち誇って、休憩時間に従業員の悪口を言いふらし社風を乱してる。
元部長の旦那も作業場の冷蔵庫をプライベート扱い。
お前らの家じゃねーんだよ!
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
マックスバリュー竹ノ塚店のデリカにいる高松は、小さいミスに対して圧のある口調、気に入らない人には一切口を聞かない、毎日誰かの悪口や陰口です。店長や主任は、見て見ぬふり。みんな、この人の顔色を伺ったり、機嫌を損ねないように気を使ってます。もう限界なので、どうにかして欲しいです。


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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオン九州
電話目的:
サービス残業
残業規制が厳しいので、ほぼ毎日サービス残業です。
休職後の部署移動で主任が不在の部署に配属になったのですが、業務量と責任は主任並みになり終わらない仕事をしてると店長からの圧力が嫌になり一旦タイムカードを切って仕事をしてる毎日です。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
【拡散希望】
2026年3月現在イオン白根店の食品課長は休みの日も店でフルタイムの作業をしているが、人権を無視した発言を売場でマネージャーに浴びせる等、パワハラ行為が酷い。商品の日付管理も出来ず、先日は期限切れを出していた。それを他の従業員のせいにして、上に報告上げているのやばいです。
ちなみにサビ残は店長、総務課長見て見ぬふり。イオンは未払い残業代すごい事になっている。労基も来たけど、人の良さそうなおじさん担当だったので上手く丸め込まれていた。

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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
口コミ見てるかぎり労基案件が多いかな
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
全く相変わらず、自分の正義を押し付けて来る。他人を見下す、自分の眼鏡で他人を判断、気に入らねば、あげ足をとろうとあら捜しをしてくる。何故!上の人間は調べようともせず、その悪い性格の人間をみて見ぬふりしてやりすごすのか!そんなにその人間にやめられたら困るのか!私はその状態のままなら、その嫌悪ある人間が勤務している時間には絶対に店に買い物いかない。企業に1番大切なのは人は財産なんだ。許さない。星は無し
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
まだ入って1ヶ月ちょっと
週3なので午前の4時間のみ
デリカです
主任の次の社員がやばい
一定の女性パートさんに対して当たりが強い
暴言がすぎる
私も萎縮しちゃってミスをしてしまう
悪循環だからパワハラ相談しようと思ったけど無意味かな…
まぁ、上から言っても結局直らなかったって聞くからどこに相談しても、だめかな
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
マックスバリュ
電話目的:
無能な管理者
従業員のシフトの管理すら一部のパートに全部丸投げで、社員の勤務状況すら全く把握していないうえ、社員からの苦情申告も全く無視する、最低のブラック企業です。
あとは労基署へ嘆願するつもりです。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
全く役にたたない
他の方も言ってるように大企業だからただ窓口置いてるだけ
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
0120108486
電話目的:
行動規範
これらの内容を参考にして考える限り、相談を受ける側もド素人で、意味がないのですね。しっかりとしたプロを置くべきです。会社にとって1番大切なのは人です。その基本が崩れています。
星は本来ゼロです。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話相手:
イオンホットライン
電話目的:
仕事場に不満でかけた。
上司に相談できない場合相談してくださいという事で
お電話かけたら店長に言うんで店舗と部門を…匿名と言いつつとそこまで分かったら意味無いやん。で結局、課長とかに相談してもらって→で終わり。オペレーターの対応も良くないです。ここに電話するくらいならもうイオンはやめた方が良いです。
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
事務的な対応でたらいまわしにしようとする。
やってる感を出すだけの通報窓口
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 2.0 (2点)
投稿ユーザー: 匿名さん
電話目的:
不満
マルエツ飛田給店でのプロデュース部門での代行者の退職代行を使っての退職について!管理職の店長の資質に問題があるのでは?把握さえしておらず、過去にも自分の保身しか考えて無いのでは?そう言った言動が多々みられます!私自身も過去に屈辱的パワハラを受けました!このような人物が店長とかありえないと思いますが?
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イオン行動規範110番/イオングループ従業員向け相談窓口のクチコミ
電話相手の評価: ★★★★★ 1.0 (1点)
投稿ユーザー: 匿名さん
沖縄県ビック津嘉山店、店長なのですが毎日出勤(いない日)などはない。)しています
労働基準に引っかからないのですか?毎日出勤して疲れているせいか、あからさまな機嫌悪い態度をとり従業員多数、嫌な気持ちしてるのをしている。との事でした。
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ワンポイントアドバイス

アプリを入れなくても、お使いのスマホの設定から、たった数秒で特定の番号をブロックできます。「何度もかかってきて迷惑…」とお困りの方は、以下の手順でお試しください。


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0367377178 / 明治薬品/製品の勧誘
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警視庁捜査2課と名乗る男性/詐欺電話と思われる、事情聴取に東京の警視庁に来てくれとの話 捜査線上にあなたの名前が上がったので事情聴取のために本日東京の警視庁に来てくれたの話でした。080の番号からで怪しいので、代表電話からかけて下さいと伝えたらすぐかけますと言っていたにも関わらず、全くかかってきませんでした。調べたら詐欺電話の報告が多数あったため、私も報告しました。
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05036452164 / マイナビ/人材営業
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0671761535
三井不動産
05054821300 / レジル電力・蓄電池営業【注意】
聞き取れず/外部委託倉庫の案内(?) 想定した内容を録音した音声を、こちらの発言に合わせて流してくるタイプのAI電話 相手する必要なし
0594726565 / 京ヶ野ゴルフ倶楽部
京ケ野ゴルフ倶楽部/コンペ打ち合わせ
08074564160 / 保険の見直し勧誘
名古屋マリン/保険の勧誘
0120933573 / ネット・WiFi回線営業
???/光回線の勧誘 いきなり社名も名乗らず、フレッツ光の光回線の話。詐欺だな
05053693421 / トネパーツ/変圧器の営業
購買部の担当いますか?と棒読みの女。 うちに関係ない業種なのにかけてくるな。 迷惑。

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